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Titel
Text copied to clipboard!Geriatrischer Betreuungsmanager
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Geriatrischen Betreuungsmanager, der die Pflege und Unterstützung älterer Menschen koordiniert. In dieser Rolle sind Sie dafür verantwortlich, individuelle Pflegepläne zu erstellen, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Wünsche unserer älteren Klienten zugeschnitten sind. Sie arbeiten eng mit Familien, Pflegepersonal und anderen Gesundheitsdienstleistern zusammen, um sicherzustellen, dass alle Aspekte der Pflege optimal verwaltet werden. Ihre Aufgaben umfassen die Bewertung der gesundheitlichen und sozialen Bedürfnisse der Klienten, die Organisation von medizinischen Terminen, die Überwachung der Pflegequalität und die Bereitstellung von Unterstützung und Beratung für Familienangehörige. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, in stressigen Situationen ruhig und effizient zu arbeiten. Ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Bedürfnisse älterer Menschen ist unerlässlich, ebenso wie die Fähigkeit, einfühlsam und respektvoll mit ihnen umzugehen. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen haben und in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Erstellung individueller Pflegepläne für ältere Klienten
- Koordination von medizinischen Terminen und Behandlungen
- Überwachung der Pflegequalität und Anpassung der Pläne bei Bedarf
- Beratung und Unterstützung von Familienangehörigen
- Zusammenarbeit mit Pflegepersonal und Gesundheitsdienstleistern
- Durchführung regelmäßiger Bewertungen der Klientenbedürfnisse
- Organisation von sozialen und Freizeitaktivitäten
- Verwaltung von Notfallsituationen und Krisenintervention
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in Sozialarbeit, Pflege oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Fähigkeit, in stressigen Situationen ruhig zu bleiben
- Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit Klienten
- Kenntnisse im Bereich der geriatrischen Pflege
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Arbeit mit älteren Menschen?
- Wie gehen Sie mit schwierigen Situationen oder Krisen um?
- Können Sie ein Beispiel für einen erfolgreichen Pflegeplan geben, den Sie erstellt haben?
- Wie stellen Sie sicher, dass die Pflegequalität aufrechterhalten wird?
- Welche Strategien verwenden Sie, um mit Familienangehörigen effektiv zu kommunizieren?